繁星娱乐这么做其实也是为了实习生着想。
如果十月给实习生发放九月的工资，那么实习生在十月新人季歌曲的分成工资则要在十一月发放。
然而发放工资也是需要一定额度的。
总不能几块钱的工资，公司也给你发一次吧。
就繁星娱乐来说，每月员工工资的发放需要达到一千以上才允许发放。
也就是说如果你这个月工资只有九百，那你这个月是不发放工资的，只有累计到一千之后才会发。
这其实对于转正成功的实习生来说没什么影响，毕竟转正成功之后还有工资。
但对于转正失败的实习生却有点不公平。
因为九月之后，转正失败的实习生已经没有基本工资了，他们十月的收入全靠歌曲的分成。
十月之后他们的歌曲分成就没有了。
新人季结束，这些歌曲都将转为免费歌曲，收入自然就没有了。
转正失败的实习生在繁星娱乐最后的工资就是十月的歌曲分成。
然而大部分的实习生歌曲分成都只有几百块钱。
也就是说转正失败的实习生，十月份的歌曲分成将永远放在繁星娱乐的账户里。
这自然会引起实习生的不满。
几百块钱对于刚进社会，甚至还在读大学的实习生们来说其实不少了。
为了解决这一问题，繁星娱乐干脆把实习生九月份的基本工资推迟到了十一月。
这样实习生十月份的歌曲分成就可以和九月份的基本工资一同发放。
这样就可以完美的解决这一问题。